A maioria das empresas consideram a inovação um fator fundamental para o crescimento, mas muitas vezes a sua execução não acontece e, em alguns casos, a inovação sequer faz parte da sua missão.
Na verdade, o que ocorre é que as empresas não compreenderam ainda que a inovação não deve ser uma estrutura, mas sim um mindset, apesar de reconhecerem que há alavancas e ferramentas adequadas para o sucesso e institucionalização da inovação.
Por Dave Crosswhite e Jorge Rufat-Latre
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