Accountability é um termo de difícil tradução para o português. Significa, em linhas gerais, a capacidade de o colaborador se sentir responsável e tomar para si a responsabilidade sobre determinada atividade como um todo mesmo nas partes em que não é a pessoa encarregada a desempenhar tal função. De acordo com texto publicado no site Innovation Coach, tal característica é essencial para inovar.
Segundo a matéria, toda companhia precisa de accountability, desde a pequena até uma multinacional. Membros de uma equipe corporativa precisam necessariamente se sentir responsáveis pelo todo do projeto, e não apenas pelo setor que atuam. Caso contrário, a inovação nunca irá vingar.
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